摘要:美國較大的獨立可口可樂產(chǎn)品瓶裝廠聯(lián)合可口可樂瓶裝公司便是其中之一,這家的長期客戶近期正在將其勞動力管理的應用遷移到云上。
隨著云計算的發(fā)展,Kronos云獲得了更多用戶的青睞,不少用戶已將Kronos勞動力管理系統(tǒng)的傳統(tǒng)應用遷移到Kronos云上,在繼續(xù)使用 Kronos強大的勞動力管理功能的同時,充分享受云計算帶來的更多優(yōu)勢。美國較大的獨立可口可樂產(chǎn)品瓶裝廠——聯(lián)合可口可樂瓶裝公司(Coca- Cola Bottling Co. Consolidated , CCBCC)便是其中之一,這家Kronos的長期客戶近期正在將其Kronos勞動力管理的應用遷移到Kronos云上。
CCBCC一直高度重視勞動力的管理,多年前已在全公司成功實施Kronos勞動力管理系統(tǒng)。隨著云計算的應用發(fā)展,為了更好地借助新技術實現(xiàn)勞動 力管理創(chuàng)新,幫助公司追求卓越、提高競爭力,不久前,CCBCC決定將其勞動力管理系統(tǒng)的應用遷移到Kronos云上,由Kronos負責所有勞動力管理 解決方案的應用系統(tǒng)配置、管理、更新和支持工作,從而使CCBCC的IT部門能把資源投入到其它重要業(yè)務中。同時,CCBCC還采用了新型考勤設備 Kronos InTouch?、Kronos移動應用解決方案,并使用Kronos的下一代用戶界面Navigator,為公司52個生產(chǎn)部門的員工提供前所未有的勞 動力管理應用直觀性。利用Kronos云以及的Kronos產(chǎn)品,CCBCC將能夠更好地控制人工成本、最小化合規(guī)風險、提高勞動力生產(chǎn)率。
CCBCC助理審計員Jan Shaw表示:“在CCBCC,我們每年大約要生產(chǎn)1億5千萬個軟飲料包裝盒,擁有7千名員工分布在多個生產(chǎn)部門。我們需要不斷創(chuàng)新勞動力管理實踐,以確 保我們能不斷地追求卓越、提高利潤。我們相信,遷移到Kronos云,不僅能夠繼續(xù)由我們自己來完全掌控我們的勞動力管理應用功能,而且還可以借助 Kronos的專業(yè)能力,確保我們的勞動力管理解決方案能平穩(wěn)運行并且有更好的成本效益?!?/p>
CCBCC之選擇Kronos移動應用,旨在幫助公司經(jīng)理們提高其生產(chǎn)力?,F(xiàn)在,借助Kronos移動應用,經(jīng)理們能夠快速響應員工的請求,有效減少了管理事務所花費的時間,從而為重要的勞動力任務留出更多時間。
同時,為了增強一線員工與管理層的互動,進一步提高員工時間采集的準確性,CCBCC還采用了Kronos新型考勤設備InTouch?,這款具有 多點觸摸屏、專為云計算而設計的新型考勤設備,把的硬件技術與強大的用戶界面結(jié)合起來,提供了前所未有的簡單的、直觀的使用體驗,其強大的功能使 CCBCC員工能自助查看累計出勤信息、提交請假請求、查看實時的排班信息,更有效地與管理層進行溝通互動。
Kronos全球制造業(yè)市場高級總監(jiān)Gregg Gordon表示:“CCBCC決定把勞動力管理系統(tǒng)從過去的應用遷移到Kronos云,這將使CCBCC能消除與現(xiàn)場部署相關的費用、騰出資源用于其他 項目,并由Kronos專業(yè)人員來確保其應用始終平穩(wěn)運行。這無疑會讓CCBCC獲得更多額外的益處,也是企業(yè)云計算特有優(yōu)勢的一個佐證?!?/p>
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